Pemberdayaan SDM Lokal untuk Meningkatkan Jiwa Kewirausahaan dan Produktivitas UMKM Desa Pangauban Berbasis Manajemen
Pengabdian
DOI:
https://doi.org/10.31004/jerkin.v4i3.5454Keywords:
Pemberdayaan SDM, Kewirausahaan, Produktivitas, UMKM, ManajemenAbstract
Pemberdayaan sumber daya manusia (SDM) merupakan faktor penting dalam meningkatkan jiwa kewirausahaan dan produktivitas usaha mikro, kecil, dan menengah (UMKM), khususnya di wilayah pedesaan. Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis peran pemberdayaan SDM lokal dalam meningkatkan jiwa kewirausahaan dan produktivitas UMKM Desa Pangauban berbasis manajemen. Penelitian ini menggunakan pendekatan kualitatif deskriptif dengan teknik pengumpulan data melalui observasi, wawancara mendalam, dan dokumentasi terhadap pelaku UMKM dan pihak terkait. Hasil penelitian menunjukkan bahwa kondisi SDM UMKM Desa Pangauban masih memiliki keterbatasan dalam kompetensi manajerial dan pemahaman kewirausahaan, yang berdampak pada rendahnya produktivitas usaha. Melalui pemberdayaan SDM berbasis manajemen, terjadi peningkatan pemahaman fungsi manajemen, penguatan jiwa kewirausahaan, serta perbaikan produktivitas UMKM. Pemberdayaan SDM juga berkontribusi terhadap keberlanjutan usaha dan ketahanan UMKM dalam menghadapi persaingan. Penelitian ini menegaskan pentingnya sinergi antara perguruan tinggi, pemerintah desa, dan pelaku UMKM dalam mendorong pengembangan ekonomi desa secara berkelanjutan.
References
Abdil Husaeni, & Deri Apriadi. (2026). Strategi Meningkatkan Kinerja Karyawan Melalui Pelatihan Dan Pengembangan Pada Pengadaian Kota Lubuk Linggau. Jurnal Publikasi Ekonomi Dan Akuntansi, 6(1), 137–144.
Anwar, M., Fauzi, A., & Rahman, T. (2021). Pendampingan usaha dan keberlanjutan UMKM di wilayah pedesaan. Jurnal Pemberdayaan Masyarakat, 6(2), 85–97.
Arifin, Z. (2018). Peran perguruan tinggi dalam pembangunan masyarakat berbasis Tri Dharma. Jurnal Pendidikan Tinggi, 10(1), 45–56.
Armstrong, M. (2019). Armstrong’s handbook of human resource management practice. Kogan Page.
Dessler, G. (2019). Human resource management. Pearson Education.
Edy Sutrisno. (2019). Manajemen Sumber Daya Manusia (Cetak ke sebelas). Prananda Media Group.
Elihu, & Deri Apriadi. (2026). Pengaruh Produktivitas Kerja Karyawan Sebelum dan Sesudah Pelatihan pada DPD Gerindra Jawa Barat. Jurnal Publikasi Ekonomi Dan Akuntansi , 6(1).
Hadi, S., & Nurcahyo, R. (2024). Peran program pengabdian kepada masyarakat dalam pembangunan ekonomi desa. Jurnal Pengabdian Masyarakat, 9(1), 1–12.
Hasan, A., Mulyani, S., & Prasetyo, E. (2023). Penguatan kapasitas SDM UMKM terhadap peningkatan kinerja usaha. Jurnal Manajemen Dan Kewirausahaan, 11(2), 101–113.
Heizer, J., Render, B., & Munson, C. (2020). Operations management: Sustainability and supply chain management. Pearson.
Hery. (2020). Pengantar manajemen. Grasindo.
Hidayat, R., Pranata, D., & Lestari, S. (2023). Literasi keuangan keluarga dan ketahanan ekonomi masyarakat pedesaan. Jurnal Ekonomi Pembangunan, 24(1), 65–78.
Kuratko, D. F. (2016). Entrepreneurship: Theory, process, and practice. Cengage Learning.
Kurniawan, D., Pratama, R., & Lestari, Y. (2022). Pemberdayaan UMKM desa berbasis peningkatan kapasitas SDM. Jurnal Ekonomi Pembangunan Daerah, 7(2), 88–99.
Lumpkin, G. T., Dess, G. G., & McDougall, P. P. (2019). Entrepreneurial orientation and firm performance. Academy of Management Journal, 62(4), 1161–1182.
M. S. Hasibuan. (2019). Manajemen Sumber Daya Manusia (Revisi). Bumi Aksara.
Nugroho, A., & Prasetyo, B. (2022). Literasi keuangan dan kesejahteraan masyarakat desa. Jurnal Ekonomi Dan Pembangunan Indonesia, 23(2), 112–125.
Putri, A. D., & Rahmawati, S. (2022). Manajemen keuangan keluarga dan kesejahteraan rumah tangga. Jurnal Ilmu Ekonomi Dan Sosial, 11(1), 88–101.
Qanita Azahra Suryawan, & Deri Apriadi. (2025). Pengaruh Pelatihan dan Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Karyawan (Studi Kasus pada SD Negeri 038 Kiaracondong, Bandung). Jurnal Publikasi Ekonomi Dan Akuntansi , 5(3), 674–683. https://doi.org/10.51903/jupea.v5i3.4283
Riski Nurindriani, & Deri Apriadi. (2025). Pengaruh Lingkungan Kerja dan terhadap Kinerja Guru (Studi pada Guru SMP Negeri 29 Bandung). ECo-Buss, 8(2).
Robbins, S. P., & Coulter, M. (2018). Management. Pearson Education.
Sinungan, M. (2019). Produktivitas: Apa dan bagaimana. Bumi Aksara.
Sudarmanto. (2018). Kinerja dan Pengembangan Kompetensi Sumber Daya Manusia. Pustaka Pelajar.
Sugiyono. (2018). Metode Penelitian, Kuantitatif, Kualitatif, dan R&D. Alfabeta.
Sugiyono. (2022). Metode penelitian kualitatif, kuantitatif, dan R&D. Alfabeta.
Suharto, E. (2019). Membangun masyarakat memberdayakan rakyat. Refika Aditama.
Susilowati, S. H. (2020). Dinamika tenaga kerja pertanian dan kemiskinan pedesaan. Forum Penelitian Agro Ekonomi, 38(1), 45–60.
Tambunan, T. (2019). UMKM di Indonesia: Perkembangan, kendala, dan tantangan. Ghalia Indonesia.
Todaro, M. P., & Smith, S. C. (2017). Economic development. Pearson.
Wahyudin, D., Kurniawan, H., & Lestari, R. (2021). Model pendampingan pemberdayaan ekonomi masyarakat desa. Jurnal Pemberdayaan Masyarakat, 6(2), 97–110.
Wahyuni, S., & Sari, N. (2021). Pengelolaan keuangan keluarga di wilayah pedesaan. Jurnal Ekonomi Rakyat, 5(2), 73–85.
Zimmerer, T. W., Scarborough, N. M., & Wilson, D. (2018). Essentials of entrepreneurship and small business management. Pearson.
Zuki Kurniawan. (2016). Sumber Daya Manusia dalam Organisasi & Manajemen: Konsep dan Dimensi Peningkatan Produktivitas Kerja. Deepublish.
Downloads
Published
How to Cite
Issue
Section
License
Copyright (c) 2026 Deri Apriadi

This work is licensed under a Creative Commons Attribution-ShareAlike 4.0 International License.












